Het centrum Weerbare Sierteelt zet zich actief in om de sector te beschermen tegen ondermijnende criminaliteit. Met een groeiende omvang van het probleem en de toenemende relevantie van de organisatie was het hoog tijd voor een strakkere, moderne en professionelere uitstraling. Tijd voor SPEAX dus!
Het begint met de vraag om een nieuwe website. En mondt uit in een compleet nieuwe identiteit. Een identiteit die Bosman Van Zaal echt neerzet als wereldwijde speler in technische oplossingen. Samen met onze partner Park1 gaan we terug naar de kern: “Insight. Movement. Growth.”
In tijden van krapte op de arbeidsmarkt is een sterke profilering als goed werkgever een must. Goed om te weten dat SPEAX veel kennis heeft van employer branding: een sterk merk worden voor (potentiële) werknemers. In de praktijk betekent dat: binden, boeien en behouden. Ook Weverling Groenproviders heeft daarbij onze hulp ingeroepen. Waar dat in heeft geresulteerd? Focus in de communicatie op de unieke aspecten van werken bij Weverling. Vanuit de werkgever gezien maar ook vooral vanuit de bestaande werknemers.
Zeg je groen, zeg je Weverling. Al ruim 80 jaar zet Weverling zich in om onze leefomgeving groener te maken. Deze missie moest sterker naar voren komen in de marketing- en communicatiestrategie. Onze oplossing: een compleet nieuwe identiteit. Weverling wilde zich anders profileren: van vooral uitvoerend naar een meer integrale partner op het gebied van advies, ontwerp, uitvoering en beheer. Het logo en de huisstijl hebben we flink aangepakt. De tagline ‘Groenproviders’ en de pay-off ‘Brengt stad en land tot
Als dé ‘Supporter of Growth‘ timmert Metazet al bijna 50 jaar hard aan de weg. Een bedrijf met een ongekend hoge naamsbekendheid en gunfactor. Dus als zo’n parel zich bij je meldt voor een compleet nieuwe branding, dan is dat niet zomaar een opdracht. Dan is dat vooral eervol werk, waar we graag al onze creative minds voor inzetten. Een uitdaging die ook op het gebied van samenwerking tussen bureau en klant als een prachtige voorbeeldcase de boeken in gaat.
Al ruim zes decennia is Tovano thuis in de wereld van noten en gedroogde zuidvruchten. Tovano staat voor hoge kwaliteit en betrouwbaarheid. De laatste jaren ligt het steeds vaker onder eigen naam in de schappen. De oude b-to-b-huisstijl schoot daarbij tekort. We moeten consumenten verleiden! Hoogste tijd voor SPEAX om aan het werk te gaan. Wij vertaalden het specialisme van Tovano in een merkschild. Symbool voor gilde, voor ambacht. De vorm van een nootje komt erin terug. Het retro font
Wereldwijd geluk verspreiden door prachtige bloemen en planten te veredelen. Dat is de visie van Floritec. Het marktleiderschap zag je nog niet terug in de sterk verouderde huisstijl. Een gemiste kans. Aan SPEAX de opdracht een vernieuwde corporate identity te creëren. Want zeg nou eerlijk: bij een marktleider hoort een sterke identiteit. Een identiteit die verdere groei helpt realiseren. In het beeldmerk komen alle USP’s van Floritec samen. Ook het nieuwe, opvallende kleurenpallet zet het bedrijf echt op de kaart.
Een Westlandse iriskweker met Turkse roots is op zich al uniek. Maar dit Oosterse karakter kwam niet terug in de huisstijl. Middenweg wilde met SPEAX werken aan een premium merk met een luxe uitstraling. Het is onze creative minds gelukt om een chique huisstijl te ontwerpen. Modern en tijdloos tegelijkertijd. De krachtige tagline maakt de identiteit compleet.
De revolutionaire CARA MET-sensor is ontwikkeld door SenseNL om watermanagement in de kassen te optimaliseren. En zo de productie en kwaliteit sterk te vergroten. SenseNL schakelde Speax in voor een lanceringscampagne voor deze gamechanger. In een stijl die aansluit op de zich snel ontwikkelende high-tech tuinbouwsector. Wij maakten een nieuw beeldconcept en op basis hiervan een speciale website. En een campagne met een door ons ontworpen en geanimeerde explainer video. Een succesvolle productlancering dus!
Twee bedrijven die hun krachten bundelen. We zien het vaker. En bij iedere fusie hoort een nieuwe identiteit met passende huisstijl. Wat SPEAX dan doet? We kijken altijd naar de klant. Gaan terug naar de kern. Wat bleek? Plezier in het werk was voor beide families een belangrijke drijfveer. Bryte wil klanten en personeel blij maken. Met een gezond en smaakvol product. Dat was dan ook inspiratie voor de nieuwe merknaam. Bryte straalt positiviteit en vrolijkheid uit. Het vrolijke logo
Een familiebedrijf dat zich sterk inzet voor het welzijn van haar personeel. Dat is Boekestijn Elektrotech. Drie generaties die een passie voor elektrotechniek delen. De wens? Dit gevoel overbrengen op nieuwe medewerkers. We rolden een wervingscampagne uit. Met het warme familiegevoel en de goede arbeidsvoorwaarden in de hoofdrol. Ook gaven we de website een redesign. En schoten professionele foto’s en twee campagnevideo’s. Allemaal met de boodschap: “Boost your career”.
Decorum Plants & Flowers. Een premium label in de Nederlandse sierteeltsector dat streefde naar een nóg stevigere positionering. Aan SPEAX de eervolle taak dit te vertalen in een sterkere merkuitstraling. Maar: de bekende Decorum-stijl moest overeind blijven. Het nieuwe logo is dus nog steeds heel herkenbaar Decorum. Maar volwassener, eleganter en meer premium. En minstens zo belangrijk: op vele manieren toe te passen. De aangepaste fotografie – extreme close-ups van producten die de schoonheid van de natuur laten zien –
Hoe zet je een echte gamechanger in de markt? SPEAX kreeg de opdracht om het baanbrekende dataplatform van Ridder een gezicht te geven! We bedachten de naam HortOS (Horticulture Technology Operating Systems). Gaven vorm aan het logo. En ontwikkelden een zeer complete introductiecampagne met ‘HortOS knows’ als slogan.
Deze is te zien op de landingspagina, online banners, social posts, brochure en in de direct mailing. Tenslotte heeft SPEAX samen met het Ridder-team meegedacht aan het script voor de introvideo. In
Met bijna 50 jaar ervaring op de teller was Jac. Oudijk Gerbera’s al uitgegroeid tot een zeer bekende naam in de sierteeltsector. Hun motto ‘Het kan altijd beter’ heeft geresulteerd in een uniek, breed assortiment van ruim 65 soorten germini’s, die hun weg vinden over de gehele wereld. Klopte dan ook echt álles? Nou nee, hun huisstijl was toch wel erg ver achtergebleven bij de sterke marktpositie die het familiebedrijf inmiddels had ingenomen. Tijd voor SPEAX dus!
Niet alleen de
Wie kent Stolze niet? Is het niet van naam dan wel van de opvallende rood-wit-blauwe kleuren die het bedrijf uit Maasdijk al jaren voert. De vraagstelling aan SPEAX was er een die we heel vaak horen: breng onze uitstraling in lijn met de grootte en de scope van het zo sterk groeiende bedrijf in de nationale en internationale hortisector.
Enige voorwaarde: behoud de kleuren, de vorm en de herkenbaarheid van het verouderde logo. En dat dat kan, heeft SPEAX bewezen.
Familiebedrijf Bosch Growers was klaar voor een nieuw hoofdstuk. Een volgend hoofdstuk met een andere identiteit. Een die symbool staat voor de zes generaties en de verschillende productgroepen binnen het bedrijf. Wat klonk als een perfecte uitdaging resulteerde in een aansprekend, kleurrijk project.
Fresh from SPEAX
Show, don’t tell.
Showreel
Onze website maakt gebruik van cookies voor betere prestaties, gedragsanalyse en gepersonaliseerde advertenties. We verbeteren de gebruiksvriendelijkheid door je websitegedrag te volgen en delen marketinggegevens met derden als je op “accepteren” klikt.
